Verkaufstrainings sind in den letzten Jahren in die häufig in die Kritik geraten.
Dafür liegen folgende Ursachen zu Grunde:

1. Unternehmensziele und die Anforderungen an Verkaufsmitarbeiter haben
sich verändert, Verkaufstrainer sind oft die Gleichen geblieben.

2. Bildungseffizienz wird einseitig in Kosteneinsparungen gesehen, 
obwohl die Optimierung von Bildungsprozessen zu höherer Effizienz führt.

3. In Verkaufstraining liegt der Fokus weiter einseitig auf dem Gesprächs-
verhalten und laufen deshalb nicht immer konform zu der Zielstellung
des Unternehmens.

4. Viele Verkaufstrainings vermitteln nach wie vor in zu starkem Maße
sogenannte "Goldene Regeln" sind stark expositorisch geführt und tragen
didaktisch kaum zur Kompetenzentwicklung der Verkaufsmitarbeiter bei.

5. Die Praxistransferleistung von Verkaufstrainings wird nicht genügend
abgesichert, vermitteltes Wissen geht zu hohem Grad verloren ohne dass
es jemals angewendet wurde.

Das neue Verkaufstrainingskonzept "Senior-Vertriebsexperte (IHK)"
der BEST GmbH erfüllt die folgenden Ansprüche:

1. Moderne Didaktik - Wissensvermittlung in Online-Seminaren 
kompetenzbildendes Handlungstraining in Präsenzseminaren.

2. Trainingsfelder, Verhandlungsführung, Arbeitsorganisation,
Kundenmanagement und vertriebsrelevante Betriebswirtschaft
als integrierte, geschäftsprozessnahe Trainingseinheiten.

3. Sicherung der Transferleistung durch permanente Trainings-
arbeit über 6 Monate und Praxisumsetzung durch die
Erstellung einer Projektarbeit aus der Praxis der Teilnehmer.

4. Starke Trainer mit langjährigen Vertriebs- und Führungserfahrung,
sowie berufspädagogischer Ausbildung.

5. Möglichkeit zur IHK-Zertifizierung "Senior Vertriebsexperte (IHK).

6. Angebot als offenes Seminar und als individualisierte Inhouse-
seminare.

7. Zum TOP - Preis von nur € 999.-- pro Teilnehmer.

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